انجمن علمی مطالعات صلح ایران
1403برترگروه تخصصی اندیشه‌ورزان صلحنشست‌هاویژه

رسول صادقی؛ مهاجرت، صلح و امنیت پایدار

اخبار انجمن را همرسانی کنید.

بازدیدها: 194

مهاجرت، صلح و امنیت پایدار

رسول صادقی

 عضو هیات علمی دانشکده علوم اجتماعی

 دانشگاه تهران

 

مهاجرت، صلح و امنیت پایدار، که از مسائل مهم جهان امروز به­ویژه منطقه غرب آسیاست، موضوعاتی به­هم مرتبط و چندوجهی هستند. درگیری‌ها، خشونت و ناامنی، ثبات، رفاه، معیشت، و اقدامات توسعه اجتماعی-اقتصادی را تضعیف و صلح و امنیت پایدار را به خطر انداخته و آن، نیز به نوبه خود منجر به مهاجرت­های توده­ای و اجباری گسترده شده است. در واقع، از یکسو، مهاجرت اجباری پیامد گریزناپذیر نقض صلح و ناامنی است. از سوی دیگر، مهاجرت ناشی از درگیری، خشونت و ناامنی نیز آثار و پیامدهای متعددی بر صلح، توسعه و امنیت دارد. بر همین اساس، در پیمان جهانی مهاجرت (GCM) در سال ۲۰۱۸ بر صلح پایدار، امنیت و توسعه اجتماعی-اقتصادی فراگیر به­عنوان بسترها و زمینه‌های مهاجرت منظم، ایمن و متعارف تاکیده شد. از اینرو، تقویت صلح و امنیت پایدار گامی مهم در مدیریت جریانات مهاجرتی است.

درگیری­های خشونت­آمیز طولانی­مدت، نقض حقوق بشر، افزایش سطوح تبعیض و نابرابری و حتی تغییرات اقلیمی از جمله عواملی هستند که افراد را وادار یا برانگیخته می­کنند تا به دنبال امنیت، رفاه و فرصت­های معیشتی، دست به مهاجرت بزنند. در سطح جهانی، تعداد افرادی که در نتیجه جنگ و ناامنی از کشورهای خود مهاجرت می­کنند، روزبه روز در حال افزایش است. بطوری که در دو دهه گذشته این دسته از مهاجران دو برابر شده  و به بیش از ۱۰۰ میلیون نفر در سال ۲۰۲۲ رسیده است. با این وجود، با ظهور پوپولیسم در نظام­های سیاسی و ​​تسلط برخی احزاب و گروه­های ضد مهاجر، تغییر جهانی به سمت سیاست‌های محدودکننده مهاجرت در حال وقوع است.

مهاجرت اجباری می­تواند به­طور مثبت یا منفی در پیشگیری و حل منازعات خشونت­آمیز و برقراری صلح اثرگذار باشد. هم مهاجران، هم جوامع مبدا و میزبان که تحت­تأثیر این شرایط قرار می­گیرند در شکل دادن به پویایی صلح نقش کلیدی دارند و مشارکت و مشورت آنها در فرایندهای رسمی و غیررسمی صلح، و نیز سایر تلاش­های صلح­سازی بسیار مهم است. از اینرو، تعامل با بازیگران این حوزه و سیاست‌های مهاجرت، و همچنین درک پویایی‌های مهاجرت، جهت به حداقل رساندن آثار و تبعات منفی مهاجرت در فرایند کاهش تنش­ها و برقراری صلح ضروری است.

با اینحال، مهاجرت و جابجایی­های اجباری عموماً از دریچه و گفتمان بشردوستانه دیده شده است. بدین معنی که آژانس­ها و کشورها کمک می­کنند اردوگاه­های رسمی برای اسکان موقت پناهندگان و آوارگان ایجاد می­کنند و حمایت­ها و حفاظت­های انجام می­شود. اما همه اینها موقتی هستند و نمی­توان اثرات و تبعات طولانی­مدت خشونت و درگیری بر جوامع آواره و پناهندگان، و همچنین جوامعی که تحت­تأثیر مهاجرت­های اجباری توده­ای قرار می­گیرند، را نادیده گرفت. بدین منظور، گفتمان صلح، به عنوان جایگزین گفتمان قبلی، برای برقراری امنیت پایدار و مدیریت جریانات مهاجرتی اجباری و غیرمتعارف مطرح می­شود.

گفتمان صلح از طریق بهبود روابط متضاد بین گروه‌های مختلف مهاجران، جوامع میزبان، دولت(ها)، ارائه‌دهندگان خدمات، و سازمان‌های غیردولتی ملی یا بین‌المللی به مدیریت مهاجرت، کمک می­کند. علاوه بر این، مشارکت بازیگران در این حوزه و اتخاذ و اجرای سیاست‌هایی برای به حداقل رساندن خطرات افزایش تنش و درگیری و در مقابل افزایش اثرات مثبت آن بر صلح و گنجاندن ابعاد مهاجرت در فرایندهای صلح نیاز دنیای امروز است.

در چارچوب گفتمان صلح، در جوامع میزبان مهاجرت­های اجباری، نظیر کشورمان که چند دهه است درگیر این مسئله است، نیازمند به تعامل استراتژیک و سیستماتیک­تر صلح با مهاجرت در پنج حوزه، شامل؛ حکمرانی مهاجرت، ادغام اجتماعی، انسجام اجتماعی، مشارکت اجتماعی، و بازگشت داوطلبانه پایدار است.

حکمرانی مهاجرت: سیاست‌های مهاجرتی نامناسب و نادرست می‌تواند تنش‌های از پیش موجود را تشدید کند یا تنش‌های جدیدی ایجاد کند که تأثیرات منفی بر فرایند صلح دارد. در مقابل، سیاست‌های مهاجرتی علمی و در چارچوب گفتمان صلح، می‌توانند چارچوب‌های مفیدی برای همکاری بین­بخشی و فرصت‌هایی برای ایجاد صلح، ارائه دهند. بنابراین، همکاری بین حکمرانی مهاجرت و بازیگران صلح برای همسویی سیاست‌ها و عملکردها ضروری است.

ادغام اجتماعی: ادغام اجتماعی، فرایند تحرک اقتصادی و اجتماعی در میان مهاجران و فرزندان آنها در جهت کاهش تفاوت­ها و نابرابری­ها با جمعیت بومی است. ادغام اجتماعی در همه ابعاد زمینه­ساز صلح است و در مقابل ادغام اجتماعی ضعیف، احساس تبعیض و رادیکالیسم ایجاد کرده و صلح را به خطر می­اندازد.

انسجام اجتماعی: انسجام اجتماعی یک مسئله کلیدی در تلاقی صلح و مهاجرت است. روابط افقی (مثلاً بین مهاجران و جوامع میزبان، یا در میان گروه‌های مختلف مهاجر) به همان اندازه مهم­اند که روابط عمودی (مثلاً بین جوامع میزبان و مقامات دولتی، یا مهاجران و مقامات دولتی و ارائه‌دهندگان خدمات) مهم می­باشند. در این خصوص، گفتمان صلح در تقویت عواملی که انسجام اجتماعی را بهبود می­بخشند، نقش کلیدی دارد. از سوی دیگر، درک عواملی که انسجام را در میان بومیان و مهاجران مختل می­کنند، برای جلوگیری از درگیری­ها و حفظ صلح ضروری است. در این میان، نقش رسانه­ها در ایجاد انسجام اجتماعی بسیار مهم است. البته در این خصوص در کشور به­ویژه در چند ماه اخیر بسیاری از پوشش­های رسانه­ای بر تأثیرات منفی مهاجران افغانستانی بر امنیت و آسیبهای اجتماعی، تمرکز دارند و تداوم این شرایط می­تواند انسجام اجتماعی را دچار مسئله و چالش کند.

مشارکت اجتماعی: مهاجران اغلب در روند صلح سهیم هستند. دیدگاه و نگرش مهاجران برای رسیدن به صلح پایدار ضروری است. عدم گنجاندن مهاجران در روند صلح ممکن است کل روند صلح را به خطر بیندازد. مهاجران از طریق فعالیت‌های بشردوستانه و کمک‌های مالی، انتقال دانش و غیره نقش مهمی در ایجاد فرایندهای صلح‌سازی در موقعیت‌های درگیری و پس از مناقشه دارند. از اینرو، مهاجران و پناهندگان اغلب بخشی از روند صلح و انگیزه­ای برای توافقات همزمان هستند.

بازگشت داوطلبانه پایدار: مهاجران اغلب با مهارت‌هایی برای کمک به بازسازی پس از جنگ و ناامنی و کمک به توسعه اقتصادی و اجتماعی به وطن باز خواهند گشت. از اینرو، در صورت بازگشت، آنها نقش بزرگی در ارتقای ثبات در کشور مبدأ خود، بهبود روابط بین دو کشور (مبدأ و میزبان) و صلح منطقه­ای خواهند داشت. در این راستا، کمک به بازسازی و بازگشت داوطلبانه می­تواند تضمین صلح و امنیت پایدار باشد.

در پایان می توان گفت، ایجاد و حفظ صلح نه تنها برای تعامل با طیف متنوعی از بازیگران دخیل در حوزه مهاجرت مناسب است، بلکه تعامل استراتژیک آن با مهاجرت نیز برای اجرای موفقیت‌آمیز سیاست‌های فوق الذکر و در نهایت دستیابی به صلح پایدار ضروری است. در مقابل، تأکید بر امنیت و صلح مشترک نیز مزایای زیادی در مواجهه با علل و پیامدهای مهاجرت اجباری و مدیریت آن دارد. بعلاوه، تعامل بین مهاجرت، امنیت و صلح نیازمند همکاری و هماهنگی بین‌المللی در رسیدگی به چالش‌های مشترک و تضمین مدیریت مهاجرت به نفع متقابل مهاجران و جوامعی که در آن زندگی می‌کنند، است.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *